ビジネスマナー研修

と、思われていませんか？
実は、弊社の実績でも如実に表れていますが、社会人歴が長ければ長いほど気付きが多く、また、すぐに実践できるのです。

ぜひ、社会人歴がある程度ある方にこそ受講いただきたい研修です。

また、中小企業で多いのが、中途採用ではないでしょうか。

実務は即戦力となりますが、基本的なビジネスマナーは、前職を踏襲していることが多いので、同じ会社なのに電話の出方がバラバラ、なんてこともよく見受けられます。

些細なことに思われるかもしれませんが、ビジネスマナーは会社の文化につながります。

また、ビジネスマナーを正しく導入していれば、作業の効率化に繋がります。
ビジネス文書は、いまやe-mailがほとんどを占めていますが、なんとなく、で日々作成していませんか？

人によってメールのフッターが違う、re: が延々続き、今や内容はタイトルとかけ離れている…。
この会社、大丈夫…？と思われかねません。

商品やサービスに差がない今の時代こそ、改めてビジネスマナーを見直しましょう。
そして、選ばれる会社になるために、今一度確認し、社内ルールを策定しましょう。